Mytour blogimg_logo
27/12/202350

Người Tìm Việc Từng Bị Tù Cần Nhiều Hơn Chỉ Đào Tạo | blog.mytour.vn năm 2025

Mặc dù nhiều nghiên cứu xác nhận rằng hồ sơ tiền án vẫn là rào cản lớn đối với việc làm, đặc biệt là đối với nam giới da đen. Thậm chí khi những nhà tuyển dụng nói họ sẵn sàng tuyển dụng những người có tiền sử hình sự, họ vẫn không làm. Tại sao lại như vậy? Và nếu đúng như vậy, các công ty công nghệ có thể làm gì để thực sự tạo ra sự khác biệt?

Một lượng lớn nghiên cứu đã ghi chép cách mà vấn đề chủng tộc và stigma hình sự ảnh hưởng tiêu cực đến tình hình tuyển dụng, đặc biệt là khi những người tuyển dụng cũng bày tỏ lo ngại về an toàn lao động hoặc trách nhiệm pháp lý về việc tuyển dụng cẩu thả, thậm chí khi những lo ngại này không dựa trên hiện thực pháp lý. Tuy nhiên, ít chú ý hơn đến cách nhà tuyển dụng sàng lọc và tuyển dụng người trong thời đại số - và cách điều này có thể làm phức tạp hơn việc có được một công việc, ngay cả đối với những ứng viên có đủ năng lực.

Độ dài bình quân của một hình phạt tù liên bang là hơn 12 năm. Điều này có nghĩa là những người mới ra khỏi tù có thể chưa bao giờ nhìn thấy một iPad, nhưng họ đang cạnh tranh với một lực lượng lao động mà hơn 80% người tìm việc báo cáo sử dụng tài nguyên trực tuyến trong việc tìm kiếm việc làm của họ, và trong một môi trường mà các công ty ngày càng sử dụng quy trình sàng lọc số và ảo. Nhiều người mới ra khỏi tù không có danh tiếng số, và nếu có, thường bị chi phối bởi bằng chứng về án phạm tội của họ. Điều này có nghĩa là những người mới ra khỏi tù không có cả kỹ năng số và danh tiếng số cần thiết để có được một công việc ổn định. Các chương trình như chương trình tại Google giúp đỡ về kỹ năng số, nhưng chúng thường không giải quyết phần về danh tiếng số bằng cách, ví dụ, cho phép người ta yêu cầu loại bỏ hình ảnh bằng mặt của họ khỏi kết quả tìm kiếm trên các công cụ tìm kiếm.

Khi anh trở về từ tù liên bang hai năm trước sau một hình phạt kéo dài mười năm, Omay Ford may mắn khi có một người bạn giới thiệu cho anh một công việc. Nhưng, anh nói, "bạn phải trực tuyến và điền đơn … vì vậy một lần nữa, tôi phải tìm một người bạn giúp tôi điền đơn. Khi tôi về nhà, tôi nhận ra rằng mọi thứ đều trực tuyến. Mọi thứ." Ford nói rằng anh ta có truy cập vào một số lớp kỹ năng máy tính cơ bản, nhưng trong tù không có truy cập internet. Thay vào đó, các lớp "công nghệ" trong tù tập trung vào cách nhận diện các phần khác nhau của máy tính, như màn hình và bàn phím.

Một chương trình mới nhằm giải quyết vấn đề này được gọi là Dự án LinkedThru. Chương trình - một khóa huấn luyện trong vòng sáu tuần được thiết kế để dạy kỹ năng truyền thông xã hội và hiểu biết về số liệu số, cũng như kỹ năng liên quan đến cách kể chuyện trực tuyến của bản thân - được phát triển bởi Amy Zhang, một nghệ sĩ đa phương tiện và cựu sinh viên của chương trình Thiết kế Truyền thông tại Emerson College. Chương trình độc đáo ở chỗ tập trung vào việc trao quyền cho mọi người về danh tính số và công cộng của họ sau nhiều năm trong một hệ thống được thiết kế để kiểm soát quyền truy cập của người dân vào thế giới bên ngoài.

Dự án cụ thể hợp tác với các học viên để tạo và quản lý hồ sơ LinkedIn của họ. Zhang muốn sử dụng LinkedIn không chỉ như một công cụ mạng lưới chuyên nghiệp, mà còn là một phương tiện để tạo ra một phiên bản chân thực hơn về bản thân số. Hồ sơ sau đó tạo ra một "phản bản chuyện kể" để chống lại việc kỷ luật về hồ sơ tiền án và các bài viết về bắt giữ xuất hiện trên internet và trong kiểm tra lý lịch. Ngoài ra, hồ sơ LinkedIn có khả năng xuất hiện đầu tiên trong kết quả tìm kiếm Google về tên người đó. URL hồ sơ LinkedIn cũng là một phần của những gì Zhang gọi là "chiến thuật phân phối được chấp nhận xã hội", có nghĩa là việc bao gồm URL trong email và danh thiếp là phổ biến.

Zhang đến với dự án sau khi làm việc với những người cha mới ra tù trong một khóa học truyền thông tại Emerson. Cô nói với tôi rằng một trong những người cha đã đăng một bài trên diễn đàn thảo luận của khóa học: "Điều gì khác biệt khi tôi đã thay đổi, nếu bạn không nghĩ tôi đã thay đổi?" Zhang đã hiểu rằng "đám mây xã hội về tội phạm như một đám mây treo trên đầu bạn." Điều đó "rất sâu sắc của anh ấy", cô nói, "và cũng rất khiến người ta tỉnh táo, vì nó là sự thật. Nam giới da đen và da nâu có lẽ là những câu chuyện khó nhất để thay đổi. Họ đối mặt với cả vấn đề chủng tộc và hệ thống tù công nghiệp trên họ. Và vì vậy, dự án này liên quan đến cách thay đổi cách Mỹ nhìn nhận những người đàn ông này và cách tạo lại cấu trúc xung quanh họ.

William, một người tham gia khác của chương trình, cũng đã cảm nhận được sự kỷ luật của mình về án tù: "Một công dân bình thường có thể nộp đơn cho 10 công việc và có được một công việc từ những đơn đăng ký đó", anh ta nói. "Nếu bạn có tiền án, bạn có thể điền đầy 100 và không có cuộc gọi phản hồi nào. Đơn giản chỉ cần có một cách để giảm bớt sự kỷ luật về hồ sơ tiền án và thực sự tạo điều kiện cho mọi người có cơ hội thứ hai để chứng minh bản thân. Nếu bạn bị kết án và đã thi hành án, bạn đã hoàn tất án phạt của mình. Tại sao bạn vẫn phải trả giá khi bạn ra khỏi hệ thống?"

Điều này cũng có nghĩa là đánh giá các thực hành của công ty làm tăng cường sự chênh lệch trong hệ thống tư pháp hình sự, như mở rộng yêu cầu loại bỏ từ máy chủ tìm kiếm và mạng xã hội để bao gồm ảnh chụp và tiền án cũ. Điều này có nghĩa là các công ty như Airbnb, Care.com và Uber phải xem xét lại việc cấm ngừng người có tiền án mà không tính đến thời gian, tuổi tác, phục hồi hoặc sự đền tội. Điều này có nghĩa là nhận ra rằng loại bỏ người khỏi cuộc sống kỹ thuật số dựa trên một án phạm tội cũng đồng nghĩa với việc đồng thuận với một hệ thống pháp luật đã được chứng minh là có tính chủ nghĩa sâu sắc.

Điều này cũng có nghĩa là nhận ra rằng tất cả chúng ta đều có những điều trong quá khứ chúng ta muốn vượt qua. 'Rất nhiều chúng ta mắc lỗi, chúng ta đều trải qua những điều,' William nói. 'Rất nhiều đứa trẻ không biết cách khác khi bắt đầu. Chỉ để tạo ra sự nhận thức rằng nếu họ đã phạm lỗi hoặc làm sai điều gì đó - hãy để họ có thời gian để đền tội, học từ đó và tiến lên. Tôi chỉ tin rằng mọi người đều xứng đáng có cơ hội thứ hai.'

Cập nhật 14/11/2022 8:40 sáng ET: Câu chuyện này đã được cập nhật để làm rõ rằng Amy Zhang là một sinh viên mới tốt nghiệp của Emerson, không phải là sinh viên hiện tại như trước đây đã nói.

Trần Minh Hoạt

0 Thích

Đánh giá : 4.5 /294